給与計算代行サービス
タイムカードの集計や複雑な計算に毎月追われてしまい、ミスをしてしまうことも・・・
こんなお悩みにお応えするのが、当事務所の給与計算代行サービスです。
歯科医院の場合は、奥様が経理をご担当されることが多いのではないでしょうか。
奥様の貴重な時間、労力を使わないため、また正しい給与計算を行い、労働時間、賃金の正確な把握、改善のためにも、プロの手を借りることが最適です。
たとえば、
などのミスがなくなります。
当事務所が給与計算を代行する際は、給与計算業務の現状と問題をしっかりとヒアリングいたします。顧問契約とセットして貴院の状況を把握しているからこそ、スムーズで正確な計算ができます。
入社時の保険証の発行から、退職時の離職票発行、源泉徴収票の発行、保険証の返却手続き等一括でおまかせいただけます!
含まれる業務
①月次の給与計算処理
・残業代、休日出勤手当、変動手当の計算
・厚生年金、健康保険、雇用保険の計算
・所得税、住民税の計算など
・給与明細書、給与支給控除一覧、給与振込一覧の作成・送付
・給与計算に伴うご相談
②社会保険(健康保険・厚生年金)・労働保険(労災・雇用)の各種手続
・入退社に関わる手続き
・被扶養者異動等各種届 作成、届出
・各種給付金 申請手続
・標準報酬月額変更届、算定基礎届(社会保険)
・労働保険年度更新
・離職票作成、届出(雇用保険)
・60歳到達時賃金証明書 作成(雇用保険)
③社会保険料節約のご相談
④労働時間、有給休暇、賃金、各種手当等労務管理の諸問題の相談
お電話、メールなどでいつでも何度でもご相談いただけます。
また、どんなことでもかまいません。
ご納得いく解決策が出るまで、ご相談をお受けします。
⑤助成金のご提案
⑥労働基準法に関する手続き
・労働契約(労働時間、給与、契約期間等)についてのご提案・書面作成
・変形労働時間制協定書等各種協定書の作成、届出
・労働者名簿等作成
・時間外労働・休日労働に関する協定書等の作成
・退職に関わる書面の作成・ご相談
・各種労使協定の作成・労働基準監督署への提出等
⑦1ヶ月に1回を目安とする定期訪問
⑧最新情報満載のニュースレターのご提供
【内容】
・労務に関する法律の改正や社会保険に関する情報
・職場環境の改善のための1分でできるチェックリスト
・経営者が読んでおきたい1冊のご紹介
など経営者として知っておきたい情報満載です。 毎月ご訪問時かメールでお届けします。
<顧問契約に含まれない業務>
- 就業規則・労使協定の作成・変更、労働基準監督署への提出
- 助成金の申請代行
- 人事制度・給与制度の作成
- 各種労使協定の作成・労働基準監督署への提出
- 労働基準監督署・ハローワーク・年金事務所の調査対応・立会い
- 上記に順ずる非定期的に発生する業務